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Escuela Iberoamericana de Postgrado ESIBE

Maestría en Sensibilización en Igualdad. Estancia Internacional

Escuela Iberoamericana de Postgrado ESIBE - ESIBE

1500 Horas

Presencial

Materias: 6

La carrera Maestría en Sensibilización en Igualdad. Estancia Internacional es una de las maestrías de ciencias sociales que imparte la Escuela Iberoamericana de Postgrado ESIBE. El título de Maestría en Sensibilización en Igualdad. Estancia Internacional es el título que otorga la Escuela Iberoamericana de Postgrado ESIBE para la carrera de Maestría en Ciencias Sociales.

Tabla de contenidos

Acerca de Maestría en Sensibilización en Igualdad. Estancia Internacional

La Maestría en Sensibilización en Igualdad + Estancia Internacional es un programa de posgrado enfocado en la promoción de la igualdad y la inclusión en diversos ámbitos sociales y laborales. Este programa semipresencial, con una duración de 1500 horas, combina una sólida formación teórica con experiencias prácticas, incluyendo una estancia internacional, para preparar a los profesionales en la implementación de políticas y prácticas de igualdad efectivas.

Perfil del Ingresante

Este programa está dirigido a profesionales en ciencias sociales, recursos humanos, educación, y áreas afines interesados en la promoción de la igualdad y la inclusión. Los candidatos ideales deben tener un compromiso con la justicia social, la igualdad de género y la lucha contra la discriminación en todas sus formas.

Perfil del Egresado

Los egresados de la maestría estarán capacitados para diseñar, implementar y evaluar políticas y programas de igualdad e inclusión en organizaciones y comunidades. Tendrán habilidades en la sensibilización y formación en temas de igualdad, así como en la promoción de ambientes inclusivos y respetuosos de la diversidad.

Objetivos del Programa

Los objetivos principales de la maestría incluyen:

  • Proporcionar una formación avanzada en teorías y prácticas de igualdad e inclusión.
  • Desarrollar habilidades en la gestión de la diversidad y la promoción de la igualdad en el ámbito laboral y social.
  • Fomentar el liderazgo en la implementación de políticas de igualdad y no discriminación.
  • Preparar a los profesionales para ser agentes de cambio en la promoción de una sociedad más justa e igualitaria.

Campo Laboral

Los egresados tendrán oportunidades en:

  1. Organizaciones no gubernamentales y agencias internacionales enfocadas en derechos humanos e igualdad.
  2. Departamentos de recursos humanos y gestión de la diversidad en empresas y organizaciones.
  3. Instituciones educativas y de investigación, como formadores y asesores en igualdad.
  4. Consultoría y asesoramiento en políticas de igualdad e inclusión.

Temario del curso

MÓDULO 1. FUNDAMENTOS TEÓRICOS DE LA IGUALDAD DE GÉNERO

MÓDULO 2. MARCO JURÍDICO EN IGUALDAD DE GÉNERO

MÓDULO 3. DESCRIPCIÓN DE LA DESIGUALDAD DE LA MUJER

MÓDULO 4. FORMACIÓN EN IGUALDAD DE GÉNERO

MÓDULO 5. PLANIFICACIÓN DE LA INVESTIGACIÓN Y LA INTERVENCIÓN POR PARTE DEL AGENTE DE IGUALDAD

MÓDULO 6. ÁREAS DE INFLUENCIA E INTERVENCIÓN DEL AGENTE DE IGUALDAD

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