Acerca de Diplomado en Desarrollo del Capital Humano
- Gestión de recursos humanos.
- Liderazgo de equipos y coordinación de recursos humanos.
- Gestión en relaciones públicas y humanas.
- Motivación de equipos de trabajo.
- Aplicar procesos que faciliten alinear a los colaboradores con la Visión, Misión, Principios y valores de la organización.
- Comprender el mercado laboral y los procesos para atraer, retener y desarrollar a los talentos.
- Realizar mediciones sobre satisfacción y clima laboral, para favorecer cambios que faciliten la implementación de las mejoras.
- Elaborar políticas, procedimientos y aplicativos que favorezcan las comunicaciones internas entre todos los colaboradores.