Acerca de Maestría en Administración Hospitalaria
El programa de Maestría en Administración Hospitalaria, se ha diseñado como respuesta de la Universidad de Antioquia a los retos que impone a la sociedad colombiana la administración de instituciones con arraigo histórico y cultural en la sociedad, así como la necesidad de formular políticas públicas que propendan por un funcionamiento idóneo de estas instituciones, de las entidades que las contratan y/o hacen vigilancia y control a la prestación de servicios de salud.
Objetivos del programa
- Desarrollar habilidades para intervenir problemas pertinentes a la administración de los hospitales y otras instituciones prestadoras de servicios de salud y a los problemas económicos, sociales, políticos y culturales que afectan su desempeño.
- Desarrollar actitudes investigativas que permitan abordar el análisis integral de los problemas de la gestión en los espacios hospitalarios y en otras instituciones prestadoras de servicios de salud, mediante la adecuada comprensión y uso de los diferentes enfoques, métodos y técnicas de administración y gestión.
- Analizar las bases conceptuales, modelos y teorías, así como las ideas, nociones y definiciones del conocimiento científico y empírico en el campo de la Administración aplicada a la organización hospitalaria y otras instituciones prestadoras de servicios de salud.
- Analizar los determinantes políticos, económicos, sociales, ambientales, históricos, administrativos de las instituciones prestadoras de servicios que concurren a los cuasi-mercados de la salud, como base para propender por el desarrollo de las mismas.
- Analizar las estrategias administrativas y gerenciales aplicables a las instituciones hospitalarias y otras prestadoras de servicios de salud.
- Analizar las funciones del administrador-gerente hospitalario, su desempeño y aplicación en el marco del derecho a la salud en el escenario de la ideología de la competencia regulada.
- Desarrollar habilidades la innovación, intervención y transformación organizacional desde la perspectiva de los procesos hospitalarios, la responsabilidad social y las realidades económicas del sector.
- Desarrollar un pensamiento crítico que oriente la toma de decisiones para la adecuada administración y gestión de las instituciones hospitalarias y otras prestadoras de servicios de salud.
El egresado de la Maestría en Administración Hospitalaria podrá incursionar, de manera exitosa, en el mercado laboral del sistema de salud y de la seguridad social en salud, para la generación de soluciones integrales en salud, desde el amplio campo acción de la administración y gestión de las instituciones hospitalarias y otras prestadoras de servicios de salud, públicas y privadas, de diferentes niveles de atención y grados de complejidad, en coordinación con otros actores del sistema. En este sentido, estará en capacidad de:
- Comprender el entorno de salud y seguridad social y la integración del hospital al sistema de salud.
- Aplicar las teorías, técnicas y herramientas de la administración y gestión para comprender, interpretar y realizar acciones, conducentes al adecuado direccionamiento y cumplimiento de objetivos y propósitos de las instituciones hospitalarias y otras prestadoras de servicios de salud.
- Gestionar el conocimiento, la tecnología y la innovación en escenarios de servicios de salud, que garantice su desarrollo, competitividad y permanencia.
- Orientar equipos de trabajo para el desarrollo de soluciones a retos y desafíos organizacionales con fundamento en principios y valores en defensa al derecho a la salud.
- Utilizar estrategias hospitalarias responsables con la prevención, mitigación e intervención tendientes a la disminución de los impactos globales ambientales que afectan a las comunidades, a la salud y a la vida.
- Aplicar los conocimientos, destrezas y habilidades en propuestas de mejoramiento o transformación de las realidades según las necesidades locales.
- Establecer procesos de relacionamiento y coordinación con otros actores del sector salud y otros sectores con miras a garantizar el adecuado funcionamiento de las instituciones hospitalarias u otras prestadoras de servicios de salud que se administren y gerencien, dentro de la red integrada de servicios de la región, para el cumplimiento de los fines organizacionales
