Acerca de Ingeniería Industrial
El estudiante de Ingeniería Industrial debe contar con:
- Capacidad analítica, deductiva, reflexiva, crítica y de síntesis.
- Aptitud e interés por las ciencias básicas, la tecnología y los procesos empresariales.
- Habilidad para comunicarse de forma oral y escrita.
- Identidad cultural e interés por ampliar sus horizontes hacia la globalización.
- Capacidad para organizar, coordinar y trabajar en equipo.
- Capacidad para construir relaciones de respeto y confianza con los demás.
- Confianza en sí mismo, capacidad para tomar decisiones y asumir retos.
- Emprendimiento, capacidad creativa, compromiso ético y responsabilidad social.
- Capacidad para comunicarse en un segundo idioma.
- Capacidad de aplicar los conocimientos a la práctica, de aprender y trabajar en forma autónoma, así como para actuar en diversos contextos situacionales.
- Capacidad para formular, gestionar y evaluar proyectos con altos estándares de calidad.
- Identificar aquellos procesos críticos que influyan negativamente en la competitividad de una empresa u organización.
- Diseñar estrategias que procuren el mejoramiento de la productividad, teniendo como soporte fundamental la creatividad, base de la innovación.
- Ser capaz de elaborar propuestas concretas, en donde se integren las diferentes fases, que conlleven a concretar una estrategia planteada en una fase anterior. Para ello será necesario que programe y organice los recursos físicos, financieros, administrativos y de gestión que tenga a su disposición.
- Establecer parámetros de decisión, tendientes a seleccionar las mejores alternativas ó propuestas para el mejoramiento de la productividad.
- Dirigir y hacer seguimiento a los proyectos desarrollados en la organización.
- Relacionarse e interactuar, con profesionales de otras especialidades, con el propósito de formar equipos de trabajo interdisciplinario, lo cual es indispensable para el diseño de nuevos productos y procesos.
- Generar un clima agradable de trabajo en la organización, propiciando la participación de los empleados, mejorando la calidad de vida en el trabajo y fomentando el respeto.
- Ser consiente en todo momento, de la realidad socio-económica del país y del mundo y ser respetuoso del medio ambiente, propender por la calidad de vida de las personas y estar realmente comprometido con el país y su desarrollo.
- Diseñar, emprender, dirigir, mejorar e innovar procesos generadores de bienes y servicios, para incrementar la productividad y la rentabilidad de las organizaciones respetando al ser humano y su entorno.
- Aplicar los conocimientos adquiridos sobre ciencias básicas e ingeniería en el diagnóstico y solución de problemas en las organizaciones bajo principios éticos y el marco regulatorio del país.
- Gestionar procesos teniendo en cuenta criterios técnicos, tecnológicos y científicos para generar bienes y servicios de altos estándares de calidad.
- Administrar los recursos económicos de la organización realizando una gestión oportuna para obtener mayores niveles de rentabilidad.
- Liderar organizaciones del sector público y privado, por medio del trabajo efectivo de equipos aplicando los principios de la teoría de comunicación oral y su conocimiento en un segundo idioma impactando el medio local, nacional e internacional.
- Ser estratega desde la formulación hasta la ejecución de los planes y proyectos en los cuales participe.
- Buscar permanentemente el pleno desarrollo de sus potencialidades con compromiso social.
