Acerca de Maestría en Desarrollo humano en las organizaciones
Objetivos
La Maestría en Desarrollo humano en las organizaciones de la Universidad Tecnológica de Bolívar pretende:
- Generar competencias para la interpretación, análisis y gestión de las problemáticas del desarrollo con una perspectiva holística y sistémica de carácter interdisciplinario y transdisciplinario, pero centrada en un profundo conocimiento disciplinar de la temática de los procesos para el desarrollo del talento humano y pertinente de los elementos teóricos que dan cuenta de las interrelaciones entre las personas y las organizaciones.
- Abordar diálogos interdisciplinarios en torno al aspecto humano, empresarial, ambiental, social, económico, cultural y político que articulan la relación personas y organización.
- Propiciar un fuerte sentido de compromiso social en un marco legal y económico incorporando como referente los procesos de integración y organización, y las nuevas modelos de gestión para explicar las relaciones personas-organización, contribuyendo a la eficacia y eficiencia organizacional.
Perfil del egresado
- Implementar procesos de integración y organización del personal que contribuyan al fortalecimiento del desarrollo humano, organizacional y consecuentemente el desarrollo social.
- Diseñar y operar sistemas de información e investigación del talento humano para los procesos de toma de decisiones en las organizaciones.
- Implementar y/o desarrollar procesos relacionados con la gestión del cambio en las organizaciones.
- Liderar nuevos procesos de emprendimiento e innovación al interior de las organizaciones, mediante el apoyo de las prácticas de gestión del talento humano.
- Desarrollar políticas para promover comportamientos socialmente responsables.
