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Pregrado en Coaching

Universidad Uk - Kuepa

9 Cuatrimestres

En línea

Materias: 41

La carrera Pregrado en Coaching es una de los pregrados de psicología que imparte la Universidad Uk. El título de Pregrado en Coaching es el título que otorga la Universidad Uk para la carrera de Pregrado en Psicología.

Tabla de contenidos

Acerca de Pregrado en Coaching

El pregrado en Coaching de la Universidad UK está diseñado para formar profesionales capacitados en el arte de guiar a personas y equipos hacia el logro de metas personales y profesionales a través del desarrollo de habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y autogestión. Este programa prepara a los estudiantes para convertirse en coaches profesionales capaces de facilitar procesos de cambio, tanto a nivel individual como organizacional, mediante la implementación de técnicas y metodologías de coaching.


Características del Pregrado en Coaching

  • Formación integral: el programa abarca aspectos clave del coaching, como el coaching personal, ejecutivo y de equipos, lo que permite a los estudiantes adquirir una visión completa de las diferentes áreas de aplicación de esta disciplina.
  • Enfoque práctico: los estudiantes trabajan con estudios de casos reales y participan en simulaciones que les permiten aplicar las técnicas de coaching en escenarios prácticos. Esto les ayuda a desarrollar habilidades para enfrentar desafíos reales en el ámbito del coaching.
  • Desarrollo de habilidades blandas: el programa pone un fuerte énfasis en el desarrollo de habilidades interpersonales como la empatía, la escucha activa, la inteligencia emocional y la comunicación efectiva, que son esenciales para un coach exitoso.
  • Técnicas y herramientas de coaching: a lo largo del programa, los estudiantes aprenden a utilizar diferentes herramientas y metodologías de coaching, incluyendo técnicas de motivación, planificación de objetivos, retroalimentación constructiva y resolución de conflictos.
  • Ética y profesionalismo: se hace hincapié en los aspectos éticos y de confidencialidad del coaching, preparando a los estudiantes para actuar con integridad y responsabilidad en su práctica profesional.
  • Docentes con experiencia: el cuerpo docente está compuesto por coaches certificados y profesionales con amplia experiencia en el campo, lo que garantiza que los estudiantes reciban una formación actualizada y contextualizada.


Perfil de ingreso

El programa está dirigido a personas con interés en el desarrollo humano, liderazgo y comunicación. Los aspirantes deben tener habilidades de interacción social, empatía y disposición para ayudar a otros en su crecimiento personal y profesional. También es recomendable tener interés en la psicología, el comportamiento humano y las dinámicas de grupo.


Salidas laborales

Los egresados del pregrado en Coaching de la Universidad UK estarán capacitados para desempeñarse en roles como:

  • Coach personal o de vida: acompañando a individuos en el desarrollo de su potencial personal y en la consecución de metas específicas.
  • Coach ejecutivo: trabajando con líderes y gerentes para mejorar su desempeño y liderazgo dentro de las organizaciones.
  • Coach de equipos: facilitando el trabajo en equipo y la mejora del rendimiento colectivo en empresas u organizaciones.
  • Consultor en coaching: asesorando a empresas en la implementación de programas de desarrollo y bienestar para sus empleados.

Además, los graduados pueden aplicar sus habilidades en diversas industrias, incluyendo recursos humanos, desarrollo organizacional, educación y emprendimiento.

Plan de Estudios 

1 Cuatrimestre 

  • Introducción al Coaching
  • Introducción al Desarrollo Humano
  • Reclutamiento y Selección de Capital Humano
  • La Ciencia del Bienestar
  • Comunicación Oral y Escrita

2 Cuatrimestre 

  • Tecnologías de Aprendizaje para la Información y la Comunicación
  • Bases Antropológicas Filosóficas del Sver Humano
  • Desarrollo Personal
  • Capacitación y Desarrollo Personal
  • Desarrollo Profesional

3 Cuatrimestre 

  • Ontología del Lenguaje
  • Bases Metodológicas para la Investigación
  • Probabilidad y Estadística
  • Bases Sociológicas del Desarrollo Humano
  • Educación y Desarrollo Humano

4 Cuatrimestre 

  • Corrientes del Desarrollo Humano
  • Desarrollo Humano Comunitario, Social y Medios de Comunicación
  • Autoestima, Comunicación e Inteligencia Emocional
  • Seguridad e Higiene y Ambiente de Trabajo
  • Identidad Profesional

5 Cuatrimestre

  • Ética Profesional
  • Teoría y Técnica de la Entrevista
  • Comunicación Corporativa y Relaciones Públicas
  • Organización de Trabajo a Distancia
  • Proyecto Profesional Aplicativo

6 Cuatrimestre 

  • Comunicación y Sociedad
  • Liderazgo y Equipos de Trabajo
  • Teoría Sociocultural
  • Plan de Vida y Carrera
  • Relaciones Laborales

7 Cuatrimestre 

  • Responsabilidad Social y Sustentabilidad
  • Identidades y Manifestaciones Culturales
  • Desarrollo de Equipos de Trabajo
  • Supervisión de Trabajo a Distancia
  • Diseño Ontológico

8 Cuatrimestre 

  • Cultura y comportamiento Organizacional
  • Teorías, Estrategias y Aplicaciones del Desarrollo Humano
  • Administración de Personal
  • Elaboración de Pruebas Industriales
  • Diseño y Evaluación de Proyectos en Desarrollo Humano

9 Cuatrimestre 

  • Práctica Situada para el Desarrollo Profesional

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