Acerca de Especialización en Gerencia Estratégica del Talento Humano
Objetivo
Formar Especialistas en Gerencia Estratégica del Talento Humano Integrales bajo los principios y valores Agustinianos, con capacidad para liderar el área de talento humano de cualquier organización indistintamente de su objeto social o naturaleza, con mentalidad estratégica y gerencial que le permitan potencializar a los integrantes de la empresa, entendiéndolos como agentes dinamizadores y generadores de valor desde su desempeño individual y colectivo.
Perfil profesional
El programa de Especialización en Gerencia Estratégica en Talento Humano forma especialistas con un sólido conocimiento de las estrategias para establecer las directrices de la empresa que garanticen el empleo, desarrollo y retención de los colaboradores, en el marco de las alternativas que se han desarrollado en la empresa y de acuerdo a sus necesidades, de igual manera, mantener el conflicto al nivel más bajo posible o en su caso sacar el mayor provecho al mismo con el fin de aprender y potencializarlo en beneficio de la empresa.
Planear, organizar, coordinar, dirigir y evaluar el desempeño del talento humano y participar en la elaboración de la estructura de la organización, así como brindar soluciones a conflictos y problemas laborales que se presenten, seleccionar el personal, identificando las necesidades para así poder capacitar a su equipo.
Desarrollar e implementar las estrategias que se encaminan al fortalecimiento de los procesos de beneficio emocional, comunicación, liderazgo, cambio y estructura del personal, para generar un impacto en el clima organizacional y de esta forma obtener altos niveles en los renglones de producción y rentabilidad.
